Nasi trenerzy to doświadczony zespół szkoleniowców, którzy swoją wiedzę na temat fundraisingu i zarządzania finansami czerpią przede wszystkim z codziennej pracy w organizacjach pozarządowych. Dbając o wysoki standard naszych szkoleń, zrzeszamy wysokiej rangi specjalistów, którzy ukończyli Szkołę Trenerów Fundraisingu dającą kwalifikacje do prowadzenia zajęć zgodnie ze standardami Europejskiego Stowarzyszenia Fundraisingu (EFA). Wiedza i umiejętności naszych trenerów niejednokrotnie dodatkowo potwierdzona jest międzynarodowymi certyfikatami. Są to jednak przede wszystkim osoby, które w praktyce zastosowali swoją wiedzę i chcą przekazać uczestnikom swoje doświadczenia.

Gwarantujemy, że nasi trenerzy posiadają umiejętność przekazywania wiedzy tak, aby wszystkie zagadnienia były zrozumiałe dla uczestników szkolenia. Wieloletnie doświadczenie naszych trenerów powoduje, że z łatwością dostosowują się do wymagań grupy szkoleniowej, rozpoznają jej potrzeby i dopasowują formę prowadzonych zajęć do bieżącej sytuacji.

Poniżej przedstawiamy nasz Zespół Trenerski:

Robert Kawałko

Absolwent Uniwersytetu Jagiellońskiego oraz stypendysta Uniwersytetu Fryburskiego w Szwajcarii. Kierował działami marketingu kolejno w dwóch firmach z branży IT, a następnie zdobywał doświadczenie jako fundraiser w organizacjach pozarządowych.

Przez dwa lata kierował dużymi kampaniami typu direct mail. Od 2000 roku prowadzi firmę doradczą specjalizującą się w PR, fundraisingu, szkoleniach i opracowywaniu wniosków grantowych. Jest założycielem i prezesem zarządu Polskiego Stowarzyszenia Fundraisingu.

Jerzy Mika

Zajmuje się szkoleniami, zarządzaniem i organizacją oraz doradztwem. Absolwent i pracownik naukowy Uniwersytetu Opolskiego. Wicedyrektor Katolickiego Instytutu Zarządzania,  Trener zarządzania w organizacjach pozarządowych. Prezes Towarzystwa Alternatywnego Kształcenia TAK w Opolu. Instruktor ZHR  Współpracownik i doradca firm Maha Polska sp. z o.o. i WSOP sp. z o.o. konsultant wielu organizacji społecznych, fundacji i stowarzyszeń, administracji samorządowej. Współpracownik Towarzystwa Doradczego Ryszard  Stocki, audytor projektu NPI - audyt organizacyjny. Trener konsultant programu naprzemiennego kształcenia inżynierów Silesianum Professional. Coach w systemie kształcenia ICAM,  Szef działu szkoleń Polskiego Stowarzyszenia Fundraisingu. Właściciel firmy szkoleniowej.

Ewa Rżysko

Prezes Fundacji Banku Zachodniego WBK. Była przez ponad 2 lata członkiem zarządu Polskiego Stowarzyszenia Fundraisingu, a przez 6 lat wiceprezesem Stowarzyszenia WIOSNA. Inicjatorka ogólnopolskiej akcji społecznej Świąteczna Paczka, w którą w 2006 roku zaangażowało się ponad 8000 indywidualnych darczyńców. Współzałożycielka Platformy na rzecz wolontariatu skupiającej organizacje z terenu Małopolski.
Absolwentka filologii orientalnej na Uniwersytecie Jagiellońskim - specjalność japonistyka . Studia podyplomowe z doradztwa europejskiego w Wyższej Szkole Filozoficzno-Pedagogicznej „Ignatianum”, studia podyplomowe z Zarządzania zasobami ludzkimi na Akademii Górniczo-Hutniczej w Krakowie.

Uczestnicy Szkoły Trenerów Fundraisingu:

Karolina Błaszczyk

Od 2004 roku koordynator projektu w Fundacji ŚwiętegoMikołaja. Współorganizowała kampanię „Uśmiechnij się mamo”, organizatorkakampanii reklamowej związanej z Dniem Papieskim. W 2007 roku koordynowałaogólnopolską kampanię społeczną „Mama w pracy”. Ukończyła szkolenia z  zakresu pozyskiwania środków z funduszyeuropejskich, planowania mediów, zarzadzania projektami i autoprezentacji.Uczestniczyła w licznych projektach badawczych m.in.: „Współpraca obywatelska iadministracja publiczna – warunki efektywnej współpracy” czy „Mała szkoła jakocentrum społeczne i kulturalne – analiza działalności pozaszkolnej społecznościlokalnej”. Absolwentka socjologii Uniwersytetu Warszawskiego.

Marta Godzisz-Gnoza

zwana "Godzią". Wulkan dobrej energii i optymizmu. Społecznie- inicjatorka i Prezes Zarządu Fundacji "Przygoda z Edukacją", w ramachktórej, z grupą przyjaciół odkrywają talenty młodzieży z niewydolnychwychowawczo rodzin i zamieniają je w konkretne osiągnięcia. Zawodowozajmuje się prowadzeniem szkoleń i doradza w obszarze społecznejodpowiedzialności biznesu, czyli CSR (Corporate Social Responsibility).Autorka i organizatorka udanych akcji z zakresu marketinguzaangażowanego społecznie, czyli CRM (Cause Related Marketing). Pełnirolę ekspertki i trenerki w ramach wielu projektów unijnych jak np.„Potencjał kadr” czy „Dobry trener NGO”. Jest autorką szkoleńe-learningowych z event marketingu dla sektora MMŚP w ramach AkademiiPolskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości. Posiada 5-letniedoświadczenie w projektowaniu i prowadzeniu szkoleń i warsztatów zzakresu umiejętności społecznych oraz tzw. umiejętności twardych:pozyskiwania funduszy, zarządzania projektem czy planowania ścieżekkariery. Absolwentka V Szkoły Trenerów STOP. Licencjonowana trenerkamiędzynarodowego programu motywacyjnego The International Award ofYoung People. W latach 2004-2005 fundraiser w Fundacji Wspólna Droga.Stypendystka Fundacji im. Nowickiego i Niemieckiej Federalnej FundacjiOchrony Środowiska DBU. Absolwentka Pedagogiki i Biologii naUniwersytecie Warszawskim oraz Resocjalizacji na Akademii PedagogikiSpecjalnej.Potrafi zarówno motywować ludzi do zmiany jak też inspirować ich dopodejmowania społecznych działań. Energię do działań czerpie zporannych treningów nordic walking. Uważa, że „dobro powraca i to zezdwojoną siłą". Dowód: w maju 2008 roku podczas I Gali PolskiPrzedsiębiorczej odebrała dwie nagrody: Osobowości Roku 2007 wkategorii Działalność Społeczna w konkursie TOP 10 PolskiPrzedsiębiorczej oraz prestiżową nagrodę Johnnie Walker Keep WalkingAward za połączenie postawy przedsiębiorczej z wrażliwością społeczną.

Małgorzata Kotowska

Trener i konsultant. Prowadziła szkolenia i warsztaty zzakresu pozyskiwania i rozliczania dotacji, umiejętności liderskich,autoprezentacji i asertywności. Ukończyła krakowską Szkołę Trenerów Biznesu iDoradców Personalnych, a także szkolenia z zakresu pozyskiwania funduszystrukturalnych. W latach 2006-2007 piastowała funkcje Ogólnopolskiego Koordynatoraprogramu PAFW „Wolontariat Studencki” w Polskim Stowarzyszeniu Pedagogów iAnimatorów KLANZA w Lublinie. Posiada trzyletnie doświadczenie na stanowiskuspecjalisty ds. marketingu i handlu. Absolwentka Politechniki Lubelskiej.

Katarzyna Lipka-Szostak

Od 2007 roku Prezes Zarządu Fundacji Rozwoju SpołecznegoAspiracje, gdzie zajmuje się współtworzeniem strategii fundraisingowejFundacji, a także redakcją pisma społecznego Możliwości. W latach 2006-2007specjalista ds. promocji w Federacji Inicjatyw Oświatowych. Koordynatorka pracyredakcji „Mała Szkoła” w Towarzystwie Edukacji Otwartej. Prowadziła cyklszkoleń związanych z PR, dziennikarstwem, a także praktyczne zajęcia zprzygotowania projektów i szukania źródeł finansowania. Absolwentka Etnologii i Antropologii Kulturowej UniwersytetuWarszawskiego.

Krzysztof Łakomiec

Założyciel i prezes poznańskiego klubu wspinaczkowegoON-SIGHT. Brał udział w licznych szkoleniach w zakresie zarządzania grupąmłodzieżową, planowania i organizacji pracy, metodyki organizacji harcerskiej,pozyskiwania środków i zarządzania projektem Absolwent Informatyki i Ekonometrii Akademii Ekonomicznej wPoznaniu.

Ilona Piechota

Doświadczony trener. Prezes i dyrektor Wektor-Guard,prowadzącej usługi z zakresu marketingu, Public Relations, szkoleń biznesowych,organizacji konferencji i spotkań motywacyjno-integracyjnych dla firm. W latach1998 – 2000 Kierownik Chorągwi Wydziału Promocji i Koordynacji ProgramówKomendy Chorągwi Związku Harcerstwa Polskiego. Do 1998 roku Rzecznik PrasowyFundacji Rozwoju Demokracji Lokalnej. Ukończyła szkolenia trenerskie organizowane przez Matrik,FRDL, MISTiA, Fundację Batorego i ZHP. Absolwentka wydziału polonistycznego Wyższej SzkołyPedagogicznej w Opolu.

Sylwia Romańczak

Od 2006 koordynator kampanii społecznych m.in. VII DniaPapieskiego i Mama w pracy w Fundacji Św. Mikołaja. Ukończyła szkolenia zzakresu fundraisingu, autoprezentacji, zarzadzania projektami, zamówieńpublicznych, a także szkolenia z EFS. Prowadziła autorskie wykłady wwarszawskich liceach z zakresu historii sztuki, a także szkolenia dlawolontariuszy w Warszawskim Hospicjum Społecznym. W latach 2000-2002 byłaprzewodnikiem grup turystycznych w Narodowej Galerii Sztuki Zachęta. Absolwentka historii sztuki Uniwersytetu Warszawskiego.

Michał Rżysko

Od 2004 roku związany z Fundacją Świętego Mikołaja. Prowadzi program pomocyrodzinnym domom dziecka. Koordynował cztery kampanie społeczne, dziękiktórym zebrano na edukację w rodzinnych domach dziecka 1 563 000 zł.Zajmował się m.in. organizacją warszawskiej akcji "Pola Nadziei" oraz wkampanii "Bóg się rodzi pomóż samotnym matkom" dla Caritas Polska. Pomaga wpozyskiwaniu funduszy, koordynuje pracę wolontariuszy, prowadzi szkolenia zmarketingu społecznego. Od 2007 roku członek Polskiego StowarzyszeniaFundraisingu. Doświadczenie w pracy w organizacjach pozarządowych zdobywałm.in. w Akademii Rozwoju Filantropii w Polsce. Wcześniej pracował w PZU,internetowej spółce e-farm.pl oraz Centrum Badań Regionalnych. AbsolwentWydziału Historycznego UW.

Joanna Sarre

Doświadczony trener. Prowadzi szkolenia i poradnictwo dlaorganizacji od 15 lat. Posiada certyfikat trenera STOP i Fundacji Komeńskiego.Prowadzi szkolenia z zakresu: rozwoju wolontariatu, budowania lokalnegopartnerstwa na rzecz rozwiązywania problemów społecznych, rozwijaniaumiejętności zarządzania organizacjami pozarządowymi, a także treningitwórczości i  umiejętnościinterpersonalnych. Posiada bardzo bogate doświadczenie w pracy w organizacjachpozarządowych. Była członkiem Zarządu Towarzystwa im. Św. Brata Alberta iprzewodniczącą parafialnego zespołu Caritas Gliwice. Obecnie jest prezesemCentrum Inicjatyw Społecznych. Absolwentka Politechniki Śląskiej. Ukończyła studiapodyplomowe z zakresu psychopedagogiki i kreatywności.

Michał Sternicki

Komendant Centralnej i Małopolskiej Szkoły InstruktorówOrganizacji Harcerzy ZHR. Posiada doświadczenie w prowadzeniu zajęć z zakresumetodyki harcerskiej i zarządzania zespołami. Redaktor naczelny pisma dla wychowawców.Koncertmistrz i inspektor orkiestry. Absolwent Akademii Muzycznej w Krakowie.

Marcin Supranowicz

Ponad 15 lat praktyki zawodowej, doświadczenie w branży finansowej (leasing), produkcyjnej (specjalista ds. szkoleń, trener z zakresu Leanmanufacturing, lider projektu EFS) i usługowej (zarządzanie hotelem,specjalista ds. optymalizacji procesów i pełnomocnik zarządu ds. jakości), uczestnik i prelegent konferencji ISO Silesia 2007, ISO Poland2008. Ukończył szkolę trenerów zarządzania Matrik i obecnie pracuję nad uzyskaniem Międzynarodowego Certyfikatu Trenera w zakresie treningu, uczenia się i rozwoju wydawanego przez Edexcel i BTEC Professional Qualifications.Ukończył Szkołę Trenerów Fundraisingu, realizowaną Polskie StowarzyszenieFundraisingu wg standardów EFA (European Fundraising Association).Studiował psychologię na Uniwersytecie Wrocławskim, w programie MOST. Magister pedagogiki opiekuńczo-wychowawczej, Uniwersytet w Białymstoku.

Będąc na studiach otrzymał druga nagrodę Prezydenta RP za program Pomarańczowy skierowany do dzieci z rodzin zagrożonych alkoholizmem. Wolontariusz fundacji Mam Marzenie. Doradza pozarządowym organizacjom społecznym. Prowadzi coaching dla menedżerów średniego szczebla. Od 2003 roku jako konsultant i trener współpracuje z firmami szkoleniowymi z wieloletnim doświadczeniem. Zawodowo od trzech lat związany z branżą hotelarską, gdzie z powodzeniem wdraża systemy wspomagające zarządzanie takie jak: yield management, controlling, HRM, CRM, data mining. Współtworzył strategięrozwoju HR oraz wdraża zasady i politykę jakości w drugiej co do wielkościsieci hoteli w Polsce. Jest autorem standardów kwalifikacji zawodowych branży hotelarskiej dokumentowanych przez Ministerstwo Pracy i Polityki Społecznej w projekcie dostosowania programów edukacyjnych do rzeczywistychpotrzeb poszczególnych sektorów gospodarki.